川建研党〔2012〕39号
关于院领导班子成员加强和改进所在
党支部工作的活动方案
各党支部：
为深入贯彻落实中央、省委和省国资委党委关于开展基层组织建设年活动的总体要求及集团党委的具体部署，切实加强和改进基层党的建设，进一步扎实推进基层组织建设年各项工作，全面提升基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力，推动党建工作上台阶、上水平，经研究，决定开展院领导班子成员加强和改进所在党支部工作活动。现提出如下工作方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以改革创新精神进一步加强改进新形势下基层党组织建设，着力解决基层党组织建设中的突出问题，着力增强基层党组织的凝聚力、创造力、战斗力，着力完善加强基层党组织建设的体制机制，不断提高党建科学化水平，激励全院广大党员干部和职工群众进一步解放思想、振奋精神、攻坚克难、奋力进取，为打造西部最强建筑科研院所和跻身全国一流科研机构提供坚强的思想、政治和组织保证，以优异成绩向党的十八大献礼。
二、活动范围和方式
开展院领导班子成员加强和改进所在党支部工作活动的范围为我院班子党员领导成员。
每名党员领导干部经常深入到所在支部了解职工群众的所盼所想，听取职工群众的意见建议，认真开展工作调研，加强支部党建工作，帮助指导支部解决实际困难，形成工作亮点和成果，提升支部党建水平。
三、主要内容
（一）开展定点指导活动。领导干部要按照党支部建设支部委员会好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五个好”的要求，到自己所在支部指导党支部开展工作，帮助支部所在各研究所（公司）进一步理顺科研生产和经营管理工作，建立健全支部基础台账，规范工作制度，加强精神文明建设，提升工作质量。要大力开展结对帮扶活动，关心党员职工的学习工作和生活，搭建他们成长成才的平台。原则上每个季度结合创先争优活动中领导点评定点指导1-2次，一年不得少于4次。
（二）开展学习教育活动。要采取面对面现场交流、政策宣讲、形势报告、上党课等形式，开展与党员职工的互动学习交流，切实提高广大技术人员的素质，把党员和职工群众的思想行动统一到建科院的发展上来，把智慧和力量凝聚到建科院的发展上来，形成发展共识、凝聚发展合力。每年给所在支部党员、职工群众作形势任务报告至少1次。
（三）开展工作调研活动。要在党支部深入开展工作调研，了解掌握支部党建工作的特点，检查工作安排的落实情况，查找工作难点和薄弱环节，探索解决新问题的办法措施。要认真归纳总结支部党员和职工群众提出的合理化建议，提炼支部党建工作好的做法和经验，形成工作亮点。每年至少开展工作调研2次。
（四）开展走访座谈活动。要大力开展“三进三问”活动，即进所室、进项目、进工地，广泛听取群众的意见和建议，了解职工群众的期盼和需要，了解职工群众和部门领导对我院的希望和要求，为科学决策提供依据。每年召开群众座谈会不少于2次。
（五）开展能力提升活动。领导干部要指导帮助支部加强支委会和党员干部职工的能力建设，提高他们的组织协调、开拓创新、经营发展的能力。要督促基层严格贯彻执行院五年发展规划和相关制度文件，提升部门的发展动力和建科院的整体形象。要帮助查找工作薄弱环节，探索扩展业务、增收节支、促进发展的办法措施，确保科研生产、质量安全、人才培养、经济效益等目标的实现。
（六）开展创新增效活动。领导干部要针对部门的实际，指导党支部扎实开展党员示范岗和党员身边“三无三有”等党员示范活动，大力开展劳动竞赛和各种创优活动，推动生产经营管理，提高发展动力，增强盈利水平。所在党支部每年至少开展2项创新增效活动。
四、活动要求
（一）加强领导，落实责任。要加强领导，按照党建工作责任制的要求，明确任务，落实责任，细化措施。要高度重视，把活动作为党建工作的重要抓手。。
（二）加强督查，注重实效。要加强对领导干部的沟通协调，确保各支部活动内容丰富多彩，形式活泼多样，工作开展有序，成效提升显著。将建立活动定期工作通报制度和年度考核制度，督促各支部落实活动各项工作任务，出实招、见实效，促进生产经营拓展，提升支部党建水平。
（三）加强宣传，提炼成果。要加强宣传引导和思想发动，激发广大党员干部参与活动的积极性和主动性。要加强对党支部工作的总结提炼，形成亮点突出的工作成果。要加强各支部在党建工作上的好典型、好做法、好经验的宣传报道和交流，大力推广运用支部工作的新鲜经验和成果。
二○一二年八月二十日
主题词：党支部 活动 方案
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抄送：华西集团党工部；院领导，纪委，工会，各单位（部门）。（院内网发布）
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（共印8份）