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刘霜艳年度述职报告

[日期:2011-05-12] 来源:  作者: [字体: ]

2010年述职报告

             ------刘霜艳

    2010年是设计行业竞争激烈的一年,在这困难的一年中,在领导的帮助、支持和设计所全体同事的共同努力下走过来成绩虽然不令人满意,但还是有一定的收获。回头看看更值得总结,总结不足的地方,继续努力,争取今年的进步。

    按照院中层管理人员任期和考核工作的若干规定的要求,我的个人述职着重从德、能、勤、绩、廉个方面述职

一.德:

在日常工作中努力做到“爱岗敬业,恪尽职守,工作务实”。尽力做好主任工程师所承担的责任和义务范围内的事。在设计市场竞争激烈,设计质量要求高的情况下,我觉得设计所的每个人都不容易,所有的人都可能面对生活工作的压力,以及遇到意想不到的困难而自己尽力去做的目的就是希望大家有和谐的工作氛围,各专业人员能齐心协力完成设计任务。对过去的一年里,对所有帮助、支持我工作的院领导和同事表示谢。 

二.能和勤                                                                                        
设计质量管理方面,自2008年任以来,为使设计所步入健康持续发展,推行制度化管理,起草了一系列质量记录表、《设计所岗位职责》和《设计作业指导书》《设计技术档案管理规定》等文件。2010年的设计工作遵循院质量管理的这些相关规定,工作作中没有明显的过失,配合院里完成所里的9000质量认证工作。

根据设计注册情况,鼓励大家学习、积极参加注册考试。起草了《设计所专业技术人员执业资格考试与注册管理暂行规定》,2010通过了注册建筑师资格考试。

努力规范统一设计图纸、提高设计质量,结合实际工程组织编写了建筑专业方案和初步设计说明样本,努力规范设计图纸,做到图纸表达的一致性。

设计所从长期发展目标看,人才的培养,年轻人的成长是我们参与竞争的必备力量。2010帮助和鼓励建筑专业来实习和工作的年轻人开展设计工作,争取给年轻人锻炼的机会以提高大家的积极性为向高水平设计单位看齐,缩小差距,在实际工作中与大家一起学习观摩其他设计单位的图纸,收获很大。
    在个人平时的工作中,把多干实事少讲空话作为对自己的要求,遵守院的规章制度,在西南民族大学的项目设计期间与大家加班加点完成了设计任务。平时团结同,谦虚谨慎,能够虚心接受来自各方面的意见,不断改进工作

三.( 2010年里主要完成了以下工程业绩)

1.华西机司在德阳的经济适用房“爱德华庭”项目在方案设计阶段与胡工一起不厌其烦地和甲方、规划局沟通,经过了很多次方案报规工作,最后把项目顺利地进行了下去。

2.华西十三公司在内江的旧城改造项目,该项目因在老成区用地复杂,分为五块用地,每块地要做两套方案设计,承担了大部分的方案设计工作。

3.西南民族大学的项目。其中住宅部分在投标阶段配合外面的方案设计组工作,在中标后,因甲方的设计要求变化方案重新设计,我带建筑专业的同事完成了方案设计和报规的工作。实验楼群项目由甲方直接委托,带外面的方案设计组一起完成了方案设计,带建筑专业的同事完成了本项目的初步设计。

4.建科院的经济适用房,这个项目拖的时间和修改的次数是最多的一个,方案阶段自2006年开始做了很多次,因为很多客观的原因跟规划的沟通也进行了很久,施工图大家做了两遍,曾经也很疲倦,好在坚持做了下来,去年完成了设计任务。
    5.带领建筑专业的同事做了些投标的方案,如犍为电力公司办公楼、青川政府接待中心等。

6.配合院里的工作,做了青白江基地的规划。

四.廉
    淡化权利、讲民主、认为主任工程师不过是工作分工不同而定,拥有的不是权利,是责任义务。做任何事情考虑全所职工的利益,一旦涉及到职工利益的事情都征求大家意见 ,虚心听取大家对工作的意见和建议,主张集体讨论再做决议
   在平时工作和生产中,自觉注意自己行为规范。严格按廉政行为规范去做,没有做过为自己私利的事情。
存在的问题:
    首先,业务和管理水平有待提高。在今后的工作中,还需要进一步加强业务知识和管理知识的学习,提高思想素质、理论修养和业务能力,以适应院和所的发展。

其次,对主任工程师这一职责的履行不全面,很多时间局限于建筑专业,关于提高所里年轻人的技术水平,组织业务学习上做得不够。

自身的工作效率、与大家的协调配合有待进一步加强。

总之,2010的工作取得了一些成绩,但也存在诸多不足之处。以上述职报告肯定也有遗漏的地方,希望全所同事批评指正,谢谢。

 

 

                                         2011年4月18日

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